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optimiser la communication et la cohésion d'équipe

OBJECTIFS de la cohésion d'équipe

(à adapter à chaque équipe selon ses besoins)



Réunir une équipe d'un même niveau hiérarchique ou un service avec son leader et favoriser la rencontre en dehors du contexte habituel


Savoir se présenter ide manière individuelle et collective, mieux se connaitre.


Apprendre à mieux communiquer aux travers de règles et techniques simples,  à découvrir en jeux de rôle.


 Développer l’écoute, et le respect d’autrui


Développer sa confiance en soi, en l'autre, dans les autres, dans le leader.


Savoir identifier ses besoins et ressentis et exprimer clairement ses demandes par un travail sur le Q.E (Quotient Émotionnel)



Développer la cohésion et la performance du groupe par un travail d'équipe


Développer la créativité et l'imagination en équipe


Savoir anticiper et gérer les blocages, les peurs et les conflits

 


OPTION complémentaire 1

Travailler sur une problématique commune en brainstorming selon la

Méthode DMAIC (Définir, Mesurer, Analyser, Innover, Controler)


OPTION complémentaire 2 : mieux se connaitre et connaitre l'autre pour mieux savoir interagir et communiquer avec chacun par l'utilisation de l'outil Ennéagramme.






27/05/2010
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